Auch Krankenhäuser kommen an der Digitalisierung nicht vorbei – insbesondere nicht, wenn sie Menschen ein Höchstmaß an Gesundheitsvorsorge bieten möchten. In Zeiten des Fachkräftemangels ist es besonders schwierig, die richtigen Talente in der IT zu finden. Denn diese Spezialisten sind gefragter denn je.
Wir freuen uns deshalb sehr, München’s größtes Klinikunternehmen auch zukünftig bei der Suche und Gewinnung dieser Spezialisten unterstützen zu dürfen. Hierzu wurde am 15. Februar 2023 ein Rahmenvertrag zwischen der München Klinik und der Career Peakr Deutschland GmbH geschlossen.
Gemeinsames Ziel: Die Zusammenarbeit im Recruiting zu intensivieren. Wir freuen uns riesig.
CareerPeakr - Digitales Recruiting, menschlich.